中国商报/中国商网(胡盼娣 张呈雪 记者 王莉存)“一个支部,一座堡垒”“一名(共产)党员,一面旗帜”,鲜红的大字鲜艳夺目,中孚集团党建文化墙上历次党建活动、公益捐助的照片映入眼帘,让我们看到了这个企业坚持党建引领的丰硕果实。近年来,中孚集团始终坚持党管干部、党管人才,全力实施“人才强企”战略,一系列“大力度、大手笔、大动作”举措,培育出众多实干型人才、高层次专业型人才,为集团高质量发展持续注入强大动力。
中孚集团积极打造特色支部品牌
中孚集团是以党建为引领做大做强的济南市互联网企业的一个缩影。在济南市互联网行业党委的统一指导下,互联网企业活力满满,赋能发展,成为助推当地经济和文化事业提速的“生力军”。在中孚信息党委的带领下,公司成立六个党支部和两个临时党支部,积极打造特色支部品牌,带领共产党员同志不断进取,充分展现党支部特色引领作用。
中孚集团党建文化墙
构建“政委”体系,强化组织与企业文化建设
近年来,随着业务的发展,公司人员规模不断壮大,截至目前,共有员工1900余人,较年初净增700余人。大量新员工的加入,给公司的管理和干部队伍的建设带来了较大压力,文化如何传承、思想如何融入、组织力如何提升这几个问题,更向企业提出了巨大挑战。
中孚信息党委敏锐地捕捉到这一现状后,结合实际情况,提出了构建“政委”体系的建设思路,即“司令员、政委、参谋长”的三元制度,从各部门选拔熟悉业务、熟悉人员、绩效优异、价值观高度匹配、文化认同感强的共产党员同志担任部门的“政委”角色,协助部门领导抓好团队建设、文化传承、人员培养等工作,强化部门的组织力、领导力,使党建工作与人力资源管理工作的落地实施有了更强有力的抓手,也为团队稳定、人才发展与企业文化的传承提供了可靠保障。
打造党建新阵地,助力企业跨越式发展
今年,中孚信息党委借助济南、北京两地新办公区搬迁的契机,累计投入近百万元,打造了近千平米的党建阵地,强化党建宣传工作。通过企业展厅、党建走廊、红领沙龙、共产党员活动室的打造,为共产党员提供了学习、交流的场所;通过报刊订阅、有奖问答、宣传栏张贴、开展党建活动等,丰富了学习形式,活跃了沟通氛围。
为持续保持共产党员的先进性,除日常的“三会一课”“主题党日”等学习活动外,他们还多次邀请党建指导员、有关部门党建负责同志深入企业为共产党员上党课;借助企业大学的在线学习平台,开辟共产党员学习专栏,把学习与考核相结合,考核与员工职业发展相结合,促进共产党员提高党性修养,丰富党员精神文化。
为更好发挥党建引领作用,中孚信息党委通过设置“党员先锋岗”、组织年度优秀党员评选、党员先进事迹展示等,立标杆、树榜样,给予精神和物质奖励,调动广大共产党员在技术攻关、急难险重任务中充分发挥先锋模范作用。以共产党员为核心,公司研发及技术支撑团队,先后出色完成了党的十八大、十九大、上合峰会、中非北京峰会、一带一路高峰论坛等国家级重大会议、赛事的安全保障工作,并获得了主管单位的高度赞誉。
落实“党管保密”,铸就安全保密新防线
“作为一家以保密技术为主营业务的上市公司,讲政治、守纪律是立身之本。我们要从本职工作出发,不仅要在思想上受洗礼,更要在行动上见真章,把党史教育与推动集团高质量发展结合起来,为公司发展注入新的活力。”该公司党委副书记王萌说道。
“公司关键岗位上都是共产党员,发挥着关键作用。”王萌说,共产党员时刻严格要求自己,主动从企业角度思考问题,在研发中能带头,在关键时刻能站得出,能吃苦,能战斗。新冠肺炎疫情暴发初期,我们20多名党员自主报名,临时成立党员小组,赴北京进行全封闭技术开发,保质保量完成了重点项目。
今年是中国共产党成立100周年,学习党史、领悟党史正当其时,中孚信息党委也将自觉扛起弘扬红色精神、传承红色基因的使命担当,让党的宝贵精神财富彰显出新的时代价值。