中国商报/中国商网（胡盼娣 张呈雪 记者 王莉存）“一个支部，一座堡垒”“一名（共产）党员，一面旗帜”，鲜红的大字鲜艳夺目，中孚集团党建文化墙上历次党建活动、公益捐助的照片映入眼帘，让我们看到了这个企业坚持党建引领的丰硕果实。近年来，中孚集团始终坚持党管干部、党管人才，全力实施“人才强企”战略，一系列“大力度、大手笔、大动作”举措，培育出众多实干型人才、高层次专业型人才，为集团高质量发展持续注入强大动力。

中孚集团积极打造特色支部品牌

中孚集团是以党建为引领做大做强的济南市互联网企业的一个缩影。在济南市互联网行业党委的统一指导下，互联网企业活力满满，赋能发展，成为助推当地经济和文化事业提速的“生力军”。在中孚信息党委的带领下，公司成立六个党支部和两个临时党支部，积极打造特色支部品牌，带领共产党员同志不断进取，充分展现党支部特色引领作用。

中孚集团党建文化墙

构建“政委”体系，强化组织与企业文化建设

近年来，随着业务的发展，公司人员规模不断壮大，截至目前，共有员工1900余人，较年初净增700余人。大量新员工的加入，给公司的管理和干部队伍的建设带来了较大压力，文化如何传承、思想如何融入、组织力如何提升这几个问题，更向企业提出了巨大挑战。

中孚信息党委敏锐地捕捉到这一现状后，结合实际情况，提出了构建“政委”体系的建设思路，即“司令员、政委、参谋长”的三元制度，从各部门选拔熟悉业务、熟悉人员、绩效优异、价值观高度匹配、文化认同感强的共产党员同志担任部门的“政委”角色，协助部门领导抓好团队建设、文化传承、人员培养等工作，强化部门的组织力、领导力，使党建工作与人力资源管理工作的落地实施有了更强有力的抓手，也为团队稳定、人才发展与企业文化的传承提供了可靠保障。

打造党建新阵地，助力企业跨越式发展

 今年，中孚信息党委借助济南、北京两地新办公区搬迁的契机，累计投入近百万元，打造了近千平米的党建阵地，强化党建宣传工作。通过企业展厅、党建走廊、红领沙龙、共产党员活动室的打造，为共产党员提供了学习、交流的场所；通过报刊订阅、有奖问答、宣传栏张贴、开展党建活动等，丰富了学习形式，活跃了沟通氛围。

为持续保持共产党员的先进性，除日常的“三会一课”“主题党日”等学习活动外，他们还多次邀请党建指导员、有关部门党建负责同志深入企业为共产党员上党课；借助企业大学的在线学习平台，开辟共产党员学习专栏，把学习与考核相结合，考核与员工职业发展相结合，促进共产党员提高党性修养，丰富党员精神文化。

为更好发挥党建引领作用，中孚信息党委通过设置“党员先锋岗”、组织年度优秀党员评选、党员先进事迹展示等，立标杆、树榜样，给予精神和物质奖励，调动广大共产党员在技术攻关、急难险重任务中充分发挥先锋模范作用。以共产党员为核心，公司研发及技术支撑团队，先后出色完成了党的十八大、十九大、上合峰会、中非北京峰会、一带一路高峰论坛等国家级重大会议、赛事的安全保障工作，并获得了主管单位的高度赞誉。

落实“党管保密”，铸就安全保密新防线

“作为一家以保密技术为主营业务的上市公司，讲政治、守纪律是立身之本。我们要从本职工作出发，不仅要在思想上受洗礼，更要在行动上见真章，把党史教育与推动集团高质量发展结合起来，为公司发展注入新的活力。”该公司党委副书记王萌说道。

“公司关键岗位上都是共产党员，发挥着关键作用。”王萌说，共产党员时刻严格要求自己，主动从企业角度思考问题，在研发中能带头，在关键时刻能站得出，能吃苦，能战斗。新冠肺炎疫情暴发初期，我们20多名党员自主报名，临时成立党员小组，赴北京进行全封闭技术开发，保质保量完成了重点项目。

今年是中国共产党成立100周年，学习党史、领悟党史正当其时，中孚信息党委也将自觉扛起弘扬红色精神、传承红色基因的使命担当，让党的宝贵精神财富彰显出新的时代价值。